반응형 #청소년알바수칙 #알바권리지키기 #근로계약서필수 #최저임금보장 #근로시간제한 #야간근로금지 #위험업종금지 #주휴수당받기 #산재보험적용 #부당대우신고 #청소년근로권익센터 #안전한알바 #청소년노동인권 #알바상식 #청소년알바가이드1 청소년이 알아야 하는 알바수칙 10가지 청소년 아르바이트는 경제 활동의 첫 걸음이자 사회 경험의 기회입니다. 하지만 노동법에 대한 이해 부족으로 부당한 대우를 받는 경우가 많습니다. 청소년들이 안전하고 공정한 근로 환경에서 일할 수 있도록, 꼭 알아야 할 10가지 알바 수칙을 소개합니다. 1. 연령 제한 확인하기원칙적으로 만 15세 이상의 청소년만 아르바이트가 가능합니다. 만 13~14세 청소년의 경우, 예외적으로 고용노동부에서 발급한 취직인허증이 있어야 근로가 가능합니다 연령 제한을 지키지 않으면 법적 문제가 발생할 수 있으므로 반드시 확인해야 합니다. 2. 부모님 동의 및 서류 준비만 18세 미만 청소년이 아르바이트를 시작할 때는 부모님(또는 친권자, 후견인)의 동의서와 가족관계증명서를 제출해야 합니다 이는 청소년 근로자의 권익을 .. 2024. 12. 27. 이전 1 다음 반응형
